【随時試験実施】保健師（会計年度任用職員、フルタイムまたはパートタイム、育休代替）を募集します（母子保健課）

1募集区分および募集人数

• 募集区分：保健師（会計年度任用職員、フルタイムまたはパートタイム、育児休暇代替）
• 募集人数：1名

2勤務場所

守山市役所　母子保健課（本庁2階）

転勤の可能性：なし

3業務内容

• 乳幼児健康診査業務
• 母子健康手帳の発行および妊婦への面談に関する業務
• 妊産婦および児へのケースワークに関する業務
• 妊産婦や親子の教室に関する業務
• 各種助成金や補助金に関する業務
• 発達相談に関する業務
• そのほか所属長の指示する業務
• 変更範囲：変更なし

4資格要件

年齢

問いません

資格等

次の全てを満たす人

• 保健師免許を有する人
• 普通自動車第一種運転免許（AT限定可）を有する人
• パソコン操作（ワード、エクセル）が可能な人

5勤務条件

任用期間

令和8年11月1日以降の採用日から令和9年3月31日まで

（任用期間内の勤務成績が良好である場合は、育児休暇終了の期間まで再度任用の可能性あり）

勤務日数・時間

1. フルタイム　常勤　午前8時30分～午後5時15分
2. パート1　週4日　午前8時30分～午後5時15分
3. パート2　常勤　午前9時～午後4時

※いずれも土日祝日に勤務あり（年4～5回程度）

報酬・手当

【給与】

1. フルタイム

月額258,856円（地域手当含む）

2.パート1

月額207,084円（地域手当は不支給）

3.パート2

月額200,403円（地域手当は不支給）

※いずれも1年目の給料額。経験年数に応じて給料等が加算される場合があります。

【賞与（期末手当+勤勉手当）】

いずれも1年目：3.0225月分　2年目以降：4.65月分（予定）

※採用日および人事評価等によって支給月数は変動します。

※給料等は、今後の制度改正に伴い変更となる可能性があります。

【通勤手当】

いずれも市の規定に基づき支給(月初に勤務している月のみ支給）

休暇等

土・日曜日、祝日、年末年始 年次有給休暇、夏季休暇、忌引きなど

健康保険等

• 滋賀県市町村職員共済組合
• 厚生年金（フルタイム勤務が継続して12ヶ月を超える場合は滋賀県市町村職員共済組合の長期給付制度へ移行）
• 雇用保険（フルタイム勤務が継続して12ヶ月を超えるまでおよびパート勤務は加入）

マイカー通勤

可。マイカー通勤で駐車場を利用される場合、駐車場についてはご自身で手配していただきます。（駐車場利用に対する補助制度あり。）

退職等

1. 任用期間が満了した場合
2. 任用期間の途中であっても、次のいずれかに該当する場合は任用を取り消すことがあります。

• 勤務実績が良くない場合
• 心身の故障のため職務の遂行に支障がある場合
• 会計年度任用職員の職に必要な適格性を欠く場合またはふさわしくない非行があった場合
• 制度の改廃または予算の減少により廃職等が生じた場合

6条件付採用期間

任用ごとに1月（毎年度。正式採用しない場合、解雇予告の対象）

7服務

地方公務員法が適用されます（業務上知り得たことについての守秘義務等）

8試験日程等

試験

作文試験、面接

日時・場所

日時：応募があり次第随時実施

場所：守山市役所内会議室（詳細は応募後に連絡します）

持ち物

試験当日に履歴書（写真貼付）、保健師免許証の写し、運転免許証を持参

採用の決定

試験日から10日程度で文書で通知

9申込方法等

申込方法

【次のいずれかの方法で申し込み】

1. 母子保健課へ電話で直接申し込み
2. 草津公共職業安定所またはジョブプラザ守山に申し込み

申込期限

随時募集

10募集要項

• 【随時募集】保健師募集要項（会計年度任用職員・フルタイムまたはパートタイム・育児休暇代替・母子保健課） （PDF 170.5KB）